..:: این سایت بمنظور تسهیل در دسترسی سریع فعالان کسب و کار به تمام درگاه های تجاری ، مالیاتی ، بیمه ای ، اداری و همچنین میز کار الکترونیک برای متخصصین مالی اداری طراحی و راه اندازی گردیده است ::..
ضرب المثل های مالی اداری
انبار رو آخر زمستون می‏‏شمارن!
توصیه امروز به مدیران

درکنار استراحت برای هفته پیشرو برنامه ریزی کنید بطوریکه در ذهن خود هر کاری انجام دهنده و مدت انجام آن مشخص باشد.

توصیه امروز به حسابداران

My message for Day 20

وقت طلاست
همراهان
امروز76
دیروز622
هفته698
ماه10739
کل1949131
ساعت و تاریخ
سه شنبه, 31 فروردين 1400
فرم ورود به سایت

تنها راه تغییر عادتها، تكرار رفتارهای تازه است.

چرا در رابطه با نیروی انسانی می بایست از مشاوران مالی اداری استفاده نماییم

از نظر نظام مالی و اداری شرکت و فعالان اقتصادی را می توان به دو گروه کاربر و سرمایه بر تقسیم نمود.

 

گروه شرکت های کاربر به شرکت هایی اطلاق می گردد که نیروی انسانی نقش محوری داشته و علی رغم وجود سامانه و نرم افزار های متعدد ، تعدیل و حذف بخشی از  نیروی انسانی شاغل غیر ممکن می باشد و بعنوان مثال در یک شرکت تولید قطعات خودرو نیروی انسانی در پست های سازمانی مختلف حضور دارد.

گروه شرکت های سرمایه بر به شرکت هایی اطلاق می گردد که نیروی انسانی نقش دارد ولیکن نقش محوری ندارد . مانند شرکت های تولید کننده نوشیدنی و لبنیات که بیشتر ماشین الات در حال انجام فرآیند تولید و حمل و نقل و جابجایی محصولات می باشند .

با توجه به شرایط نیروی انسانی از قبیل : سطح سواد ، سطح تخصص ، جنسیت پرسنل ، سن کارکنان ، ساعات کاری پرسنل و نحوه استقرار ایشان این مشاوران نظام مالی اداری هستند که با دانش و تخصص خود می توانند در موضوعاتی از قبیل ؛ تنظیم قراداد پرسنلی ، تنظیم چارت سازمانی ، تعریف تفصیل استخدامی کارکنان ، نحوه اعطاء مرخصی و ماموریت ، نحوه اعطای پاداش و بهره وری در کنار مدیران سازمانی به افزایش کمی و کیفی راندمان پرسنل کمک نمایند .

در واقع بهره گیری از مشاوران متخصص و با تجربه در حوزه نظام مالی و اداری به شرکت ها کمک می نماید تا در کنار افزایش راندمان کاری از هزینه های احتمالی نیروی انسانی بدور باشند .

عباس زمانی مجری و مشاوردر نظام  مالی اداری

09121833162

جستجو در سایت
آخرین اخبار